“工會二次醫保”讓湛江職工有“醫”靠

近年來，湛江市總工會不斷推動“廣東省在職職工住院醫療綜合互助保障計劃”（即“工會二次醫保”）在湛江落地開花，提高湛江職工互助保障工作覆蓋面，基本建立健全職工醫療互助保障機制。“工會二次醫保”讓湛江職工有了“醫”靠，為我市廣大職工構筑起一道堅實的健康屏障。十年來共惠及職工超31萬人次。

記者從湛江市總工會了解到，近十年來，我市職工參加“工會二次醫保”等保障計劃共98.19萬人次，參保總金額9897.25萬元；受益人數4.128萬人次，受益金額8177.89萬元，全市參加“工會二次醫保”單位數為1934家，受益單位數為1027家。

“六年前，中科煉化剛從建設期轉為開工運營期，職工互助保障對我們中科煉化這種新廠新企業來說還是一個新名詞，當時市總工會力推我們加入職工互助保障計劃，還讓我們的勞動模范免費參保，我們加入職工互助保障計劃后，近1000名職工受益獲得理賠保障。”中科（廣東）煉化有限公司黨群工作部群團主管李歐說。

十年來，省總工會、市總工會已累計安排資金 2504.40萬元，面向全市在職工會會員、勞動模范和困難職工補貼或贈送參加“工會二次醫保”，惠及職工達 25.50萬人次，今年為新業態勞動者贈送1.5萬份價值142.5萬元的新業態勞動者專屬“工會二次醫保”，讓更多職工群眾充分享受“工會二次醫保”贈送福利。

市總工會積極構建“理賠-慰問-救助”三級互助保障服務體系，利用“工會二次醫保”結余資金二次回饋職工，精準實施愛心慰問和應急救助。每年在全市開展互助互濟愛心慰問活動，自2015年以來，累計向全市近1260名生活困難職工發放愛心慰問金126萬元。