新春佳節即將來臨之際，我市各地積極行動，廣泛開展了一系列豐富多彩的新春慰問活動，營造出歡樂祥和、團結和諧的節日氛圍。（1月20日《湛江日報》）
春節，是闔家團圓、辭舊迎新的溫馨時刻，也是匯聚愛心、傳遞溫暖的重要契機。在這個充滿希望的時節，我市積極開展各類新春慰問活動，把關懷與溫暖送到勞模工匠、困難職工、環衛工人、公安民警等群體之中，成為迎新春最美底色。
走訪慰問，“問”是關鍵。在慰問中不能只“走”不“問”，還需通過“問情”“問需”“問計”“問效”，才能了解慰問對象的所急、所盼、所望。
要聚焦“困難”，讓慰問更有溫度。從慰問對象來看，既有困難群體，也有基層干部。做好新春慰問，要聚焦“困難”，不僅要送慰問物資，更要與被慰問者進行面對面、心貼心交流，有針對性地幫助其解決實際困難，讓慰問更有溫度。要注重從拉家常中聽出“弦外之音”，設身處地站在被慰問者的角度，讀懂他們最真實的想法。如此，才能打開話匣子、溫暖心窩子。
要聚焦“問題”，讓慰問更顯實效。新春慰問，不光要“問”，更應著力于“答”。要聚焦“問題”，將走訪慰問作為“尋策”良機，認真聽取不同群體的工作建議，訪出工作“真經驗”，尋出發展“金點子”，使走訪慰問變為主動尋“策”問“計”的生動實踐。對被慰問者生活中存在的問題、亟待解決的難題，要通過后續的“回頭看”“跟蹤辦”，使送溫暖成為“常溫”“恒溫”。
這一系列新春慰問活動，是社會凝聚力的生動體現。它讓每一個人都能感受到，無論身處何種崗位，無論境遇如何，都被這座城市所牽掛、所重視。在慰問活動傳遞的溫暖中，人民群眾的獲得感、幸福感和安全感不斷增強，社會的向心力與凝聚力也在悄然提升。
這種關懷與溫暖，更應化作一種長期的、持續的行動。春節慰問只是一個縮影，我們需要將對各類群體的關心融入日常工作與生活的點滴之中。比如，建立常態機制，對于困難群體的生活狀況進行動態跟蹤，確保及時發現新問題并予以解決；對于為城市默默奉獻的勞動者，在平日里給予更多的尊重與支持，改善他們的工作環境，提升他們的職業認同感。同時，我們還應鼓勵更多的社會力量參與到關愛行動中來。企業可以發揮自身資源優勢，為困難群體提供就業機會與物質援助；社會組織能夠組織形式多樣的志愿活動，給予精神慰藉與生活幫助。當全社會形成一股關愛他人、互幫互助的熱潮，“溫厚湛江”將更具溫情、更有力量。
