何為三“好”
一是博士后福利好：
博士后科研流動站、博士后科研工作站、博士后創新實踐基地在站博士后，可享受兩年最低共30萬元的生活補貼。在廣州市屬企事業單位設立的博士后科研平臺進站的博士后還可享受一次性科研資助20萬元。出站1年內到廣州市屬企事業單位工作或自主創業的博士后，可獲得30萬元安家費；出站6個月內在深圳就業的博士后，可申請36萬元生活補助。
二是急需緊缺人才待遇好：
急需緊缺人才在廣州可享受2年最高100萬元的崗位資助。領軍人才和青年儲備人才在佛山可享受60-1000萬元不等的扶持。在企業工作并被認定為江門市急需緊缺人才的，可享受最高150萬元綜合性補貼。
三是高層次人才服務好：
高層次人才可申請廣東省人才優粵卡，持卡后可享受戶籍辦理、安居保障、配偶就業、子女教育、停居留和出入境、交通出行等17項優惠便利服務。如，可通過專屬預約通道在廣東省指定醫院享受便利就醫；首次參加職稱評審可不受本人資歷和任職年限限制申報相應職稱；受聘至事業單位時，現有崗位難以滿足需求的，可按規定申請設置特設崗位，不受崗位總量、最高等級和結構比例限制。
