為進一步提升新員工的綜合素質，幫助新員工盡快實現角色轉換，近日，郵儲銀行湛江市分行舉辦了為期3天的校招新員工入職培訓。
郵儲銀行湛江市分行新員工入職培訓圖。（攝圖/陳艷艷）
領導寄語 點亮征程
該行相關負責人致開班詞，對新員工的到來表示熱烈歡迎和衷心的祝福，并提出三點殷切期望：一是腳踏實地，勇于擔當；二是磨礪恒心，提升專業素養；三是守牢底線，做更好的自己，在新的平臺乘風破浪，和郵儲銀行共同成長。
業務賦能 多維提升
為幫助新員工盡快實現“校園人”向“銀行人”的角色轉換，本次培訓特邀請該行各條線的業務骨干，從行史行規、內控合規、職業道德教育、主營業務知識、柜面業務知識與操作等方面向新員工傳道授業解惑。
匠心領航 名師帶徒
該行選取一批業務素質高、專業過硬的骨干人才擔任導師，實施“導師制2對1輔導模式”，在傳授業務操作和實踐經驗的同時，也給予生活關懷和心理輔導，幫助新員工在學習中成長，在成長中實踐，實現職業理想和人生抱負。
潮起海天闊，揚帆正當時。未來，郵儲銀行湛江市分行將堅定不移推進人才隊伍建設，持續關注校園招聘員工的職業發展和培養工作，不斷改善人才成長環境，為金融助力經濟高質量發展提供堅實的人才保障。
